安達社会保険労務士事務所は、
17年の経験に基づいた
プラスアルファの提案をします。

人手不足に苦労されている企業様、どのような対策を講じておられますか。
人の雇用における3つのステージ「採用」「雇用維持」「離職」どの場面でも、
社会情勢を背景に、適切な対応が求められる時代です。

社会保険労務士として、企業様の雇用に関する「不安」「不満」「困った」に
一つひとつ真摯に向き合うことを大切にします。
小さなことでも構いません。お話を聴かせてください。
お客様企業の発展に寄与できるよう、努力してまいります。

プロフィール

社員が増えるごとに事務作業も増えていきます。労働保険・社会保険の各種手続き、給料計算や給与明細作成など毎月発生する作業を承ります。

手続き・給与
手続き・給与

現代は労務問題が起こりやすい時代と言えます。良好な労使関係を維持するための就業規則・諸規定・労使協定などの作成・見直しをお手伝いします。

規則・規定
規則・規定

従業員にとって働きやすい職場づくりをお手伝いします。また労使関係のトラブルを未然に防ぐような相談窓口も受け付けています。

研修・その他
研修・その他
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